Целевики пополняют штат медучреждений регулярно

Минздрав Ставрополья продолжает работу по привлечению специалистов-медиков на рабочие места, что соответствует целям регионального проекта «Медицинские кадры».

Так, в Ессентукскую больницу совсем недавно трудоустроились еще три специалиста, завершивших целевое обучение.

- Каждый год коллектив больницы пополняется молодыми кадрами. Благодаря целевому обучению мы получаем перспективу обеспечения нужными специалистами. Врачи теоретически и практически уже готовы к самостоятельной работе, они ответственные, думающие, внимательные, дисциплинированные и доброжелательные, - рассказал о новых кадрах главный врач Ессентукской городской клинической больницы Василий Ангилов.

Все три трудоустроившихся за последние несколько месяцев врача – девушки. У каждой из них свой путь в профессию и своя история выбора. Так, врач-терапевт Мария Кюрджиева из династии медиков. Ее мама всю жизнь посвятила медицине, работая педиатром. Старший брат тоже пошел по ее стопам, стал врачом-нефрологом. Известно, что в 2019 году тогда еще будущая терапевт заключила договор о целевом обучении с Ессентукской городской клинической больницей, а в 2025-м, успешно окончив Ставропольский медицинский университет, приступила к работе врача приемного отделения. В этом году молодой доктор планирует продолжить обучение в ординатуре, тоже по целевому направлению от медучреждения.

- То что я буду врачом, все знали с моего детства. Мама меня иногда брала на работу, и я ею всегда очень гордилась. Этим и вдохновилась, ничего другого для себя не видела. В сентябре планирую поступить в ординатуру. Терапия – это ключик ко всем направлениям, но мне всегда ближе других была гастроэнтерология. Туда теперь и целюсь. На коммерции дороговато. Учиться по целевому набору выгодно, - уверена Мария Кюрджиева.

Врач-онколог Элла Каланова привыкла во всем быть первой: окончила школу с золотой медалью, успешно прошла конкурсный отбор среди целевиков и стала студенткой Ставропольского медуниверситета. Отучившись шесть лет по специальности «лечебное дело», она заключила новый договор с Ессентукской горбольницей, но уже на получение образования в ординатуре по специализации «онкология». Отметим, что, будучи ординатором второго года, целеустремленная студентка выиграла «Конкурс ассоциации онкологов России» и получала дополнительную стипендию. Сегодня Элла Каланова лечит пациентов дневного стационара медучреждения.

- Не могу сказать, что всю жизнь мечтала стать онкологом, но мне понравился этот цикл дисциплин в университете, и я решила углубиться. Примерно в этот период обучения к нам в вуз приехал главный врач Ессентукской больницы Василий Александрович Ангилов, чтобы рассказать о вакансиях. Он сообщил о наличии целевого места по направлению от медучреждения. Тут все и решилось. Получилось по наитию, но очень удачно. Рада, что занимаюсь именно онкологическими заболеваниями. Медицина в этом направлении развивается постоянно, - сказала Элла Каланова.

Врач-рентгенолог Диана Казарян – уроженка Ростовской области, но для жизни предпочла именно Ставрополье. К нам в регион будущего медика заманила возможность получения образования по целевому набору.

- Изначально у меня мама медик. Я росла в этой среде в Ростове и думала, что останусь дома. Но когда приехала в Ставрополь для подачи документов на поступление, влюбилась в ваш медицинский вуз. Условия обучения понравились, и я сказала, что буду учиться здесь, и точка. А вот направление рентгенологии мне интересно не только лечением острых состояний, но и тем, что благодаря диагностике можно найти болезнь на ранней стадии и спасти пациенту жизнь. Аппараты в больнице приобретены новые, поэтому возможности для этого замечательные. Теперь я живу в Ессентуках. Останусь у вас, на Ставрополье, - поделилась с корреспондентом «СП» Диана.

Работа по привлечению специалистов в государственные медорганизации проводится под контролем губернатора Владимира Владимирова в регионе уже несколько лет. В соответствии с квотой приема по программам высшего образования за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета для министерства на 2025/26 учебный год было определено 400 мест. Система уже не новая, отработанная. Для примера, в прошлом году в медицинские учреждения трудоустроились почти 200 целевиков.

К решению кадрового вопроса на Ставрополье подошли комплексно. В частности, только за минувший год на рабочие места в медорганизации удалось привлечь 90 специалистов в рамках федеральных проектов «Земский доктор» и «Земский фельдшер». Помимо этого, в текущем году на базе медицинского информационно-аналитического центра в рамках регионального проекта «Медицинские кадры» начал функционировать медицинский региональный кадровый центр. Его задачи будут решаться в том числе путем взаимодействия с образовательными организациями, разработки стратегии по дополнительному привлечению медкадров в край и их удержанию.

- Начала реализацию стратегически важная для края инициатива, которая позволит системно решать ключевые задачи кадрового обеспечения медицинских организаций. По нашим оценкам, работа медицинского регионального кадрового центра позволит ежегодно пополнять медорганизации края не менее 100 квалифицированными врачами и средним медицинским персоналом. Уверен, что создание такого центра станет важным шагом к обеспечению устойчивого кадрового потенциала системы здравоохранения Ставрополья и позволит своевременно реагировать на потребности отрасли. Мы непрерывно ведем работу по направлению, - прокомментировал министр здравоохранения Ставропольского края Юрий Литвинов.