16 молодых специалистов пополнили штат Минераловодской райбольницы

Ставропольский край активно реализует национальный проект «Кадры» в сфере здравоохранения. Минераловодская районная больница стала примером успешного привлечения молодых медицинских работников.

В медучреждение трудоустроились 16 новых сотрудников: девять врачей и семь специалистов среднего звена. Это значительно укрепило кадровый потенциал больницы.

«Мы используем все механизмы господдержки для привлечения как опытных, так и молодых сотрудников. Новому молодому пополнению рады и коллеги, и пациенты, и руководство», — подчеркнула главный врач больницы Ирина Ершова.

Особую роль в решении кадрового вопроса играет система целевого обучения. По данным министерства здравоохранения Ставропольского края, в 2025 году ожидается трудоустройство 345 целевиков. В текущем учебном году выделено 400 бюджетных мест в медицинских вузах.

«Продолжается работа по привлечению кадров в рамках федеральных программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер». С момента старта программ в 2012 году в них приняли участие более 1350 медработников. Каждый получил компенсационные выплаты в соответствии с должностью и условиями работы, - сообщил министр здравоохранения Ставропольского края Юрий Литвинов.

Ранее министр экономразвития РФ Максим Решетников и губернатор Ставрополья Владимир Владимиров обсуждали перспективы развития края.