В соответствии с законодательством всем работодателям устанавливается квота для приема на работу людей с ограниченными возможностями.

В настоящее время на предприятиях края заквотировано 10636 рабочих мест для инвалидов. Объем квоты зависит от числа работающих в организации. По результатам мониторинга, проведенного в январе, 496 работодателям были направлены уведомления о необходимости соблюдения этой нормы законодательства. В случае если они не отреагируют на эти требования, министерством труда и социальной защиты населения СК совместно с органами прокуратуры будут приняты меры.